Fit Modul 4 – Unternehmerische Kooperation erneuern
Was hat Führung 4.0 mit unserer Zusammenarbeit zu tun? Sie reflektieren das kulturelle Mindset in Ihrer Organisation: Was muss sich ändern, damit Teams agiler werden? Was bedeutet das für die Organisation? Wo brauchen wir eine bessere Vernetzung und wie stellen wir diese her?
Inhalte des Workshops
- Agile Teamlogiken erkennen und anpassen
- Vertrauenskultur implementieren
- Fokus auf Ergebnisse – Kommunikation modernisieren
- Neues WIR- Management im organisationalen Beziehungsgeflecht
- Agiles Mindset & DNA etablieren
Nutzen von Modul 4
Das Team definiert konkrete Maßnahmen und Vereinbarungen für die Zusammenarbeit 4.0.
Wie funktioniert das FiT-Programm?
Mit dem FiT-Programm profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen und genießen vollkommene Flexibilität. Unser Führungstraining ist agil, kompakt, intensiv. Sie erhalten eine individuelle Betreuung & Beratung von unseren erfahrenen Führungskräfte-Trainern.
Der Ablaufplan des Programms folgt dem 6-2-6-Modell: 6 Tage – 2 Trainer – 6 Monate. Die Inhalte Ihrer Schulung wählen Sie gemäß dem Baukasten-Prinzip.
Schritt 1: Ganzes Programm oder einzelne Module auswählen
Schritt 2: Anpassung an Ihre internen Bedürfnisse (Inhalte, Fokus, Management Ebene, …)
Schritt 3: Programm durchführen
Also, worauf warten Sie noch? Gehen Sie mit Ihrem Führungsteam in einen gemeinsamen Transformationsprozess!